wellhub für unternehmen

Wellhub zeichnet sich dadurch aus, dass es kein reines Firmenfitness-Angebot ist, sondern sich auf ganzheitliches Corporate Wellbeing spezialisiert. Neben 14.000 Partnerstandorten für Fitness und Wellness ist in der Mitgliedschaft deshalb auch der Zugang zu über 50 Wellbeing-Apps für Ernährung, Schlaf, mentales Wohlbefinden uvm. enthalten. Diese Zahlen gelten für Deutschland – Weltweit haben Mitarbeitende sogar Zugang zu über 100.000 Partnerstandorten in 18 Ländern weltweit.

Unternehmen zahlen einen Unternehmensbeitrag, der sich nach der Anzahl der Mitarbeitenden und des Budgets richtet. Dadurch erhält ihre gesamte berechtigte Belegschaft Zugang zum Wellhub-Netzwerk aus Fitnessstudios und Wellbeing-Apps.

Im Schnitt dauert die Einführung des Wellhub-Benefits maximal 30 Tage.

Die Nutzungsrate des Wellhub-Benefits ist meist davon abhängig, wie hoch der Unternehmensbeitrag ist. Unternehmen können sich zwischen dem Starter-, Full- und Premium-Paket entscheiden. Wenn Unternehmen einen höheren Betrag pro Mitarbeiter:in zahlen, werden die Kosten für Mitarbeitende gleichzeitig geringer und die Aktivierungsquote steigt im Normalfall. Weitere Infos dazu finden Sie hier.

Ja, Wellhub bietet nahtlose Integrationen für eine einfache Verwaltung, die Nachverfolgung der Benefitnutzung und die Einbindung in die Gehaltsabrechnung.

Ja, Wellhub verfügt über ein Netzwerk von über 120.000 Partnern in mehr als 13 Ländern, damit Mitarbeitende überall Zugang zu Wellbeing-Angeboten haben. In über 85 weiteren Ländern steht Mitarbeitenden das digitale Angebot von Wellhub zur Verfügung, mit Apps für Fitness, Achtsamkeit und Ernährung.

Gympass wurde im Mai 2024 in Wellhub umbenannt. Die Rebranding-Maßnahme verdeutlicht unser gewachsenes Wellbeing-Angebot über klassischen Sport hinaus. Alle Pakete, Funktionen und Services sind unter dem neuen Namen verfügbar.

Ja. Unternehmen in Deutschland können den Arbeitgeberzuschuss für Wellhub im Rahmen des steuerfreien Sachbezugs nach § 8 Abs. 2 EStG gewähren. Solange der Gesamtwert aller Sachbezüge die Freigrenze von 50 € pro Monat und Mitarbeitendem nicht überschreitet, bleibt der Benefit für Arbeitgeber und Arbeitnehmer:innen steuer- und sozialabgabenfrei. Bitte kläre die Anwendbarkeit in deinem Einzelfall mit deiner Steuerberatung ab.

Das gesamte Firmenfitness-Geschäft von Urban Sports Club ist vollständig in Wellhub übergegangen. Für Ihr Unternehmen bedeutet das: Sie erhalten über Wellhub Urban Sports Club Zugang zu einem zusammengelegten Netzwerk aus über 14.000 Sport- und Wellness-Standorten in Deutschland sowie über 50 digitalen Wellbeing-Apps. Neue Verträge für Firmenkunden werden ausschließlich über Wellhub geschlossen. Die Marke Urban Sports Club bleibt weiterhin als eigenständiges Angebot für Privatmitglieder bestehen.

Die Gesamtkosten setzen sich aus einem monatlichen Unternehmensbeitrag und der Mitgliedschaftskosten der Mitarbeitenden zusammen. Der Beitrag für Unternehmen richtet sich primär nach der Unternehmensgröße, dem gewählten Paket sowie der Höhe des Arbeitgeberzuschusses. Arbeitgeber entscheiden selbst, wie stark sie die Mitgliedschaften ihrer Belegschaft bezuschussen möchten. Ein großer finanzieller Vorteil: Der Arbeitgeberzuschuss kann in Deutschland im Rahmen des steuerfreien Sachbezugs (§ 8 Abs. 2 EStG) bis zur Freigrenze von 50 € pro Monat und Mitarbeitendem steuer- und sozialabgabenfrei gewährt werden. Hier finden Sie weitere Infos zu den Firmenfitness Kosten bei Wellhub.