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Bienestar para empresas

Descubre cómo Raúl enfrentó el presentismo laboral y transformó su organización. Inspírate y mejora el bienestar en tu equipo. ¡Clic aquí!

Abordando el Presentismo laboral: Caso de un rol directivo 

Cómo implementar programas de wellness corporativo que transforman vidas y mejoran la productividad. Conoce cómo Wellhub puede ayudarte ¡Haz clic aquí!


Programas de wellness corporativo: una historia de Recursos Humanos

Descubre estrategias de liderazgo, crecimiento profesional y adaptación digital en esta completa guía de desarrollo profesional. ¡Léela aquí!

Guía completa para el desarrollo profesional en la era digital

Conoce la historia de Ximena y cómo el mindfulness transformó su bienestar y productividad laboral. Inspírate y mejora tu entorno de trabajo ¡Haz clic aquí!


Mindfulness en el trabajo: beneficios y mejores prácticas

Crear valor y mantener al equipo motivado no es una tarea fácil. Conoce los 10 errores más comunes cometidos en la atracción y retención de personal.

10 errores críticos en Atracción y Retención de Talento

Descubre el poder del capital humano: cómo las personas impulsan el éxito en las empresas y la sociedad. ¡Implementa estas estrategias para mejorarlo!

6 estrategias de capital humano para las áreas de Recursos Humanos 

Explora las últimas tendencias de recursos humanos con un enfoque en el bienestar, la flexibilidad y la formación continua que están definiendo el futuro.

Tendencias de recursos humanos que están definiendo el 2024

Descubra los 9 tipos de liderazgo más comunes, cómo influyen en tu equipo de trabajo y cómo descubrir qué estilos son los mejores para lograr tus objetivos.

¿Cómo reconocer tu tipo de liderazgo? 9 estilos que debes conocer

Conoce las principales barreras en la comunicación laboral y cómo superarlas con estrategias efectivas. Mejora el rendimiento de tu equipo ¡Clic aquí!


Enfrenta las dificultades de la comunicación efectiva en el trabajo

Descubre cómo las habilidades blandas impulsan el éxito laboral y fortalecen a tu equipo. Lee el artículo y toma decisiones. Clic para conocer más.

Habilidades blandas: la clave para el éxito laboral

Conoce los factores que influyen en el clima organizacional y cómo impulsar el bienestar pleno de tus empleados con un ambiente laboral positivo y fructífero.


Clima organizacional: guía para entenderlo y mejorarlo

En esta guía podrás identificar el clima laboral de tu empresa, optimizarlo y monitorearlo constantemente.


Clima laboral en México: factores y mejores prácticas a considerar

Descubre los distintos tipos de cultura organizacional en 2024 y su impacto en el éxito empresarial, y cómo el bienestar de los empleados la puede fortalecer.

Conoce todo sobre los 4 tipos de cultura organizacional 

La cultura organizacional se refleja en todo lo que la empresa es y todo lo que hace. Descubre cómo crear una cultura coherente con sus valores y visión.

Cultura organizacional: qué es, ejemplos y cómo mejorarla

Conoce qué es el bienestar laboral, cuál es su importancia y qué beneficios tiene. Descubre algunas ideas novedosas para implementar una estrategia de bienestar laboral exitoso en tu lugar de trabajo.

Bienestar laboral: ¿Por qué es tan importante para tu empresa?

Los programas de bienestar laboral son clave para la satisfacción de tus empleados y el éxito de tu empresa. Aquí hay una guía completa para entender los beneficios de este tipo de programas.

¿Qué es un programa de bienestar laboral? ¿Y cuáles son sus beneficios? 

El estrés laboral es un problema que afecta la salud y el bienestar de tus colaboradores/as. Descubre los factores que lo provocan y estrategias para prevenirlo.

¿Qué ocasiona el estrés laboral? ¿Y cómo prevenirlo?

El burnout laboral en México no es un problema individual, sino un indicador de problemas en toda la organización. Este síndrome puede ser un duro golpe a la productividad.

Burnout laboral en México: Síntomas, efectos y soluciones

Los colaboradores felices suelen dar mejores resultados. Conoce la importancia de la satisfacción laboral, como la puedes medir y qué hacer para optimizarla.

Guía para mejorar la satisfacción laboral en tu empresa

Presentamos esta guía completa de salud mental para el trabajo que contiene casos de éxito y acciones concretas para realizar en tu compañía. Haz clic y conoce más.


Guía completa de salud mental en el trabajo

Hablar de salud mental ha sido cada vez más importante dentro y fuera de las compañías Datos de la Organización Mundial de Salud apuntan que, a nivel mundial, una a cada cuatro personas sufre de enfermedades neuropsicológicas en algún momento de la vida. Depresión y trastornos relacionados, por ejemplo, ocupan el cuarto lugar en el […]

El impacto del trabajo en la salud mental de los empleados

Descubre cómo el balance vida-trabajo puede transformar tu empresa. Obtén estrategias efectivas y soluciones prácticas ¡Haz clic y ponlas en práctica!

Balance vida-trabajo: estrategias para tus colaboradores

Descubre cómo el upskilling y reskilling pueden fortalecer tu equipo, ampliando su conocimiento y mejorando la productividad de la empresa. ¡Clic aquí!

Upskilling y reskilling: preparando tu fuerza laboral

Descubre cómo diseñar e implementar planes de carrera efectivos que motiven a tu equipo y potencien su crecimiento en la era digital. ¡Empieza hoy!

Planes de carrera: cómo diseñarlos e implementarlos

Descubre cómo impulsar el crecimiento profesional de tu equipo con tres modelos clave. Potencia el éxito de tu organización. ¡Haz clic y aprende más!

Cómo fomentar el crecimiento profesional en tu equipo

Descubre los 5 estilos de liderazgo más efectivos para el año 2025 y cómo integrarlos en tu empresa. ¡Lee el artículo completo y potencia el liderazgo!

Los 5 estilos de liderazgo más efectivos en 2025

Construye una cultura organizacional positiva y alinea los valores con los objetivos de la empresa. ¡Transforma tu empresa y logra rentabilidad! Clic aquí

Guía para construir una cultura organizacional positiva

Descubre cómo medir y mejorar el compromiso laboral en tu equipo, y cómo esto puede impulsar la productividad y la retención de talento. ¡Lee más aquí!

¿Conoces los tres tipos de compromiso laboral? (Y cómo optimizarlos)

Conoce detalles del impacto laboral en la productividad de las empresas, los tipos de climas laborales y los factores que inciden positiva o negativamente.

El impacto del clima laboral en la productividad

Conoce las pautas para diseñar y ejecutar un Plan de Bienestar Laboral efectivo. En Wellhub somos el aliado perfecto para velar por el bienestar de los empleados.


Cómo implementar un programa de bienestar laboral efectivo

Salario emocional en la satisfacción laboral, conoce sobre motivación e higiene y a Wellhub como el mejor aliado para los beneficios de los empleados. 

La importancia del salario emocional en la satisfacción laboral

Descubre 10 estrategias efectivas para prevenir y combatir el burnout o estrés laboral. En Wellhub estamos comprometidos con el bienestar laboral de los empleados en México.

10 estrategias para combatir el burnout en el 2025

Los cambios en las expectativas, necesidades y requerimientos de los colaboradores/asm presentan un desafío para los departamentos de Recursos Humanos en temas de retención de personal. 

Retención de personal: Guía para evitar que tu talento humano se vaya

La Directora Global de Personal de Wellhub, Livia Martini, comparte la estrategia basada en datos que los responsables de RR. HH. necesitan para aprovechar al máximo su presupuesto destinado a prestaciones.

Cómo sacar el máximo partido al paquete de prestaciones de tus colaboradores/as 

Las principales conclusiones del segundo informe anual de Wellhub ROI del bienestar revelan que un mayor uso de los programas de bienestar para el personal impulsa el rendimiento de las empresas.

¿Quieres mejorar los resultados de tu empresa? Comienza por promover el bienestar entre tus colaboradores/as

Descubre por qué la calidad de vida en el trabajo impacta el desempeño de tu empresa y cómo mejorarla.

¿Qué es la calidad de vida en el trabajo y por qué es tan importante?

Un líder desmotivado merece atención especial para poder guiar al resto de su equipo hacia los objetivos y resultados esperados. Conoce cómo lo puedes hacer

¿Cómo motivar a un líder desmotivado? (Consejos prácticos a seguir)

Aquí tienes la fórmula que puedes utilizar para calcular tu índice o tasa de ausentismo, así como algunas formas de reducirla.

Índice de ausentismo laboral: Fórmula, importancia y estrategias a seguir

Conoce qué es el employee engagement, cómo medirlo y cuáles son las mejores prácticas que puedes seguir para mejorarlo. 

Employee engagement: 5 comportamientos clave de los colaboradores comprometidos (y cómo alentarlos)

Conoce cómo identificar los síntomas y las causas de estrés labores en tus colaboradores. También recibe algunos tips que puedes tomar en cuenta para prevenir este problema. 

¿Síntomas de estrés laboral en tu equipo? 10 señales que puedes identificar

¿Buscas mejorar la motivación laboral de tus colaboradores/as? En esta guía encontrarás todo lo que necesitas para lograrlo

Motivación Laboral: Guía Completa para Recursos Humanos

¿Tienes duda de cómo calcular la productividad laboral en tus empresa? Aquí te presentamos algunos métodos y una guía paso a paso para hacerlo de manera fácil y precisa.

¿Cómo se mide la productividad laboral? Una guía paso a paso 

Conoce qué es el presentismo laboral, sus causas, cómo afecta a tu organización y qué estrategias puedes implementar para reducirlo.

¿Qué es el presentismo laboral y cómo evitarlo?

La productividad laboral se consigue trabajando de forma inteligente. Descubre qué acciones puedes implementar para que tus equipos aprovechen mejor su tiempo.


Impulsa la productividad laboral de tu equipo con estos sencillos pasos

El bienestar integral es la clave para impulsar el éxito y la productividad en organizaciones de alto rendimiento. Descubre por qué el bienestar es una inversión estratégica, no un gasto.

¿Por qué el bienestar es clave para mejorar la productividad laboral?

Descubre cinco estrategias clave para mejorar la atracción de talento de tu empresa. Además, optimiza procesos y refuerza la retención de los colaboradores.

Atracción de talento humano: Cinco estrategias efectivas que puedes seguir

Conoce qué es el crecimiento laboral, cómo se conforma y cómo crear un plan de crecimiento profesional que desarrolle las habilidades de tus colaboradores.

6 pasos para un plan de crecimiento laboral exitoso

Sigue este plan de activación para maximizar el rendimiento de tu programa de bienestar laboral, desde cómo obtener el apoyo de tu equipo directivo hasta cómo optimizar el rendimiento a largo plazo.

La mejor guía paso a paso para lanzar y ejecutar un programa de bienestar laboral

Descubre la importancia de la flexibilidad laboral en México, sus beneficios y desafíos, y cómo los programas de bienestar pueden facilitar una implementación exitosa.


Flexibilidad laboral: ¿Qué tan importante es para los empleados en México? 

Conoce cómo un manejo del estrés laboral adecuado en tu empresa puede aumentar la satisfacción y el desempeño de tus empleados y la rentabilidad empresarial.

Manejo del estrés laboral: 8 estrategias que puedes implementar en tu organización

¿Cuál es el panorama de estrés laboral en México? ¿Han cambiado las cosas? ¿Cuál es la situación actual? ¿Qué medidas se han tomado para enfrentar este problema? 

Estrés laboral en México en 2024: ¿Cómo está afectando a tus colaboradores/as?

Desafíos y aplicación práctica Una enfermera  administra el medicamento incorrecto porque está agotada. Un trabajador de oficina empieza a tomar en el trabajo para lidiar con un jefe difícil. El trabajador de una fábrica choca una máquina montacargas al final de un turno de 14 horas. El estrés en el área de trabajo es real […]

¿Qué es la Norma 035?: Todo lo que necesitas saber sobre la NOM-035

Con tanto acceso a la tecnología, la posibilidad de estar conectado en tiempo real permite bastante flexibilidad en muchas áreas de la vida. En el caso del ámbito laboral, el llamado “Home Office” se ha convertido en uno de los atractivos a la hora de gestionar o retener talento en la empresa. Te dejamos algunas […]

Estadísticas de la percepción del Home Office en México

El burnout es un problema ya muy conocido, pero qué pasa con el burn on. Una nueva forma de agotamiento laboral que te puede estar afectando. 

¿Conoces el "Burn On"? La nueva forma de agotamiento que puedes estar padeciendo

No es ningún secreto que la ansiedad y la depresión entre los trabajadores aumentaron durante la pandemia, ni que el reciente aumento de casos de COVID-19 provocados por la variante delta está trayendo una nueva ola de incertidumbre y estrés. Lo sorprendente, considerando lo que sabemos hoy sobre el poder de un enfoque holístico para […]

El tiempo libre no es suficiente para combatir el estrés y el agotamiento

¡Descubre todo sobre el síndrome de burnout! Conoce sus etapas, cómo identificar sus señales y síntomas en el ámbito laboral. Además, te ofrecemos 6 consejos prácticos para combatir y prevenir el burnout en el trabajo.

¿Cómo combatir el burnout? Aquí está tu guía de 6 pasos 

El intercambio efectivo de información e ideas es una ventaja clave para las empresas. Conoce más sobre la comunicación efectiva en el lugar de trabajo y cómo mejorar tus habilidades comunicativas.

Guía completa para mejorar tu comunicación efectiva en el trabajo

El ausentismo laboral es un gran problema para las empresas en México. Conoce el impacto, las causas y soluciones para combatir este problema dentro de tu organización.

Ausentismo laboral: Guía para entenderlo y combatirlo

Descubre cómo medir la satisfacción laboral dentro tu organización y cuáles son las métricas clave que te pueden ayudar.

¿Cómo medir la satisfacción laboral? 5 métricas que te pueden servir

Las encuesta de satisfacción laboral son herramientas valiosas que sirven para conocer más a tus colaboradores/as. Conoce qué preguntar y en qué momento hacerlo.

Encuesta de satisfacción laboral: 13 preguntas que puedes hacer a tus colaboradores/as

Descubre ocho estrategias efectivas para implementar el reconocimiento laboral en tu empresa y mejorar la satisfacción y productividad de tus colaboradores.


La importancia del reconocimiento laboral: Beneficios, retos y acciones a realizar

Aprende a calcular tu índice de rotación de los personal y obtén consejos prácticos que ayudarán a tu empresa a mejorar la fidelización y satisfacción de su personal.

¿Cómo calcular tu índice de rotación de personal de manera correcta? (Y tips para mejorarlo)

¿Buscas reducir la rotación de tu personal? Conoce cuáles son las causas de la rotación laboral en México, qué tipos hay y cuáles son las medidas que puedes tomar al respecto.

¿Cómo evitar la rotación de tu personal? Guía con 6 estrategias a utilizar

Descubre cómo la planeación de recursos humanos puede optimizar tu fuerza laboral. Encuentra las pautas para el balance ideal entre oferta y demanda de talento.

Tips para una planeación de recursos humanos efectiva

Tener una buena administración de personal no es tarea sencilla para los departamentos de recursos humanos, por ello te ofrecemos 6 consejos que te pueden ser útiles.

6 consejos para mejorar tu administración de personal

Conoce cómo crear una cultura organizacional positiva, con ejemplos,  consejos y estrategias para tu organización.

¿Cómo crear una cultura organizacional positiva? (Guía completa)

Hablamos sobre el impacto del ambiente laboral en la satisfacción de los empleados, qué factores afectan el entorno de tu empresa y estrategias para mejorarlo

7 estrategias para mejorar el ambiente laboral en tu empresa

Descubre los pasos para desarrollar o mejorar tu estrategia de recursos humanos y aprovecha los beneficios que puede traer a tu empresa.

¿Cómo crear una estrategia de recursos humanos efectiva en ocho pasos?

Una cultura empresarial positiva se proyecta al exterior y mejora el clima laboral. Conoce la importancia de ser congruente con los valores corporativos.

Claves para una cultura empresarial sólida y positiva

La permanencia laboral es uno de los retos más grandes que están enfrentando los departamentos de Recursos Humanos y las empresas en general. Conoce cómo mejorar la permanencia de tus empleados dentro de la empresa. 

Permanencia laboral: Guía para lograr que tus empleados se queden en tu empresa

¿Estás construyendo un programa de beneficios para tus empleados? ¿Buscas mejorar el que ya tienes? Aquí tienes 100 ideas de beneficios que puedes comenzar a implementar en tu organización. 

Las 100 mejores ideas de beneficios para tus empleados

La NOM 037 busca cuidar del bienestar físico y emocional de los colaboradores/as trabajando en remoto. Conoce las implicaciones para tu empresa y cómo cumplir con ella.

¿Ya conoces la NOM 037 y cómo impacta a tu empresa?

Descubre qué es el salario emocional y su papel en el bienestar de los empleados. Conoce los beneficios para tu empresa y algunas estrategias para aplicarlo.

Salario emocional en México: plan de acción para tu estrategia de RR.HH.

La NOM 035 se creó para garantizar que las empresas cuiden del bienestar psicosocial de sus colaboradores/as. Conoce aquí su importancia y cómo cumplir con ella.

NOM 035: Todo lo que necesitas saber en 2024

Wellhub supera los desafíos comunes de otras prestaciones de bienestar usando un enfoque holístico, personalizado e impulsando el compromiso de tu plantilla.

Más allá del gimnasio: Lo que significa ofrecer una solución integral para el bienestar

En México el 60% de los trabajadores no son felices en su trabajo. ¡Los empleados felices son los más productivos! Mantener a tus empleados felices traerá beneficios importantes para tu compañía. Ser feliz en el trabajo es un tema que ha ido tomando importancia en los últimos años, lograr que tu equipo de trabajo se […]

Empleados felices: la clave del éxito

Los horarios flexibles se han convertido en el tema de exigencia por el momento, con todos los cambios en el ambiente laboral e incluso en el mercantil, se han consolidado nuevos esquemas de trabajo. Lo cierto es que tanto el tema del home office como el tema de olvidarte del checador han sido motivo de […]

Horarios flexibles en la oficina ¿positivo o negativo?

Capacitar a tu personal es una de las principales actividades que todo gerente de una empresa debe tener en mente. Aunque muchas compañías lo ven como un gasto innecesario, la capacitación de tu equipo de trabajo es una inversión que te ayudará a formar empleados más competentes y, por lo tanto, más y mejores resultados […]

Apuesta por capacitar a tu personal ¡te decimos por qué!

Wellhub Corporate es un Programa para mejorar la calidad de vida laboral de los empleados. Sobresalir en un mercado cada vez más competitivo es difícil, no basta con reclutar profesionales que tengan los conocimientos y las competencias esperadas. Hoy en día, las empresas necesitan contar con colaboradores totalmente productivos y motivados. Sin embargo, algunas organizaciones […]

Calidad de vida laboral con Wellhub Corporate

El Coaching y Mentoring se plantean como una nueva tendencia que podemos, es más, que DEBEMOS aplicar en las empresas. Son dos conceptos distintos pero muy necesarios de implementar entre los equipos de trabajo. Ambos se enfocan en desarrollar mejores habilidades y competencias así como producir avances notorios en el aprendizaje. Aquí te dejamos las características […]

Diferencias entre Coaching y Mentoring en las empresas

Crear una fuerza de trabajo saludable trae una serie de beneficios para las empresas, incluido el aumento de la productividad, la reducción de enfermedades, así como el aumento de la moral y la confianza; estos factores contribuyen a obtener mejores ganancias. Investigaciones confirman que los empleados que hacen ejercicio regularmente, al menos 30 minutos, tres […]

5 maneras de crear una fuerza de trabajo saludable

Satisfacer al equipo de trabajo no se trata sólo de ofrecerles más dinero. La retención del personal requiere más que un salario. Esto es especialmente cierto en el contexto de ahora donde los empleados calificados tienen el poder de elegir las mejores oportunidades. Además, está el hecho de que el personal está más conectado. Ahora […]

¿Qué tanto valen las personas en tu equipo de trabajo?

El social recruiting está renovando los procesos de selección y nos da una mejor vista del talento que nos rodea. La mayoría de los procesos de selección de personal se basan en el hunting tradicional, pero desconocen la fuerte irrupción de las redes sociales y el poder de información que éstas poseen. El reclutamiento y selección a través […]

Social recruiting, qué es y cómo funciona para RH

Nuestra sociedad ha entrado en la era del desarrollo personal. Por lo tanto, las empresas, (en las que pasamos la mayor parte de nuestro tiempo) tienen un problema muy grave: la retención de “personas clave”. Por ello la empresa, debe estar bien adaptada también para el desarrollo personal de sus empleados, si desean mayor retención […]

¿Cómo gestionar el desarrollo personal de un empleado en tu empresa?

Descubre qué es la salud mental y cómo se relaciona con la calidad de vida de tus colaboradores/as.

El cuidado de la salud mental: una clave para el bienestar

Ve más allá de los beneficios tradicionales y desarrolla un enfoque integral de bienestar adaptado a las necesidades de tu plantilla.

Más allá de las prestaciones básicas: bienestar integral en las empresas

A más de un año de la pandemia, muchos empleados finalmente están comenzando a sentir que se han acostumbrado al ritmo de la situación. Sin embargo, a medida que aumenta el ritmo de distribución de la vacuna contra COVID-19 en los Estados Unidos y comienzan a abrirse cada vez más empresas, los líderes de recursos humanos […]

Cómo realizar con éxito la transición a un modelo de trabajo híbrido

¿Cómo se pueden desarrollar programas de bienestar que ayude a fortalecer el compromiso de los empleados y se adapten a todos los colaboradores?

El compromiso del empleado: diferentes métodos para diferentes personas

El personal desvinculado y que hace solo lo mínimo indispensable es una actitud generalizada en muchas empresas. Descubre cómo abordar la renuncia silenciosa.

Guía para enfrentar y prevenir la renuncia silenciosa

Ante los esquemas tradicionales, se imponen los esquemas más modernos, pero la historia está para recordarnos que los paradigmas sí se pueden romper, y hasta se pueden mejorar. Justo en esta época se están trazando nuevas historias con personajes que impulsan con gran liderazgo los cambios, así es como el pasado 14 de marzo se […]

Empresas en México que están rompiendo paradigmas en RH

¿Sabes cuáles son los efectos nocivos por permanecer tanto tiempo en el escritorio? Cuando piensas en un trabajo de escritorio, probablemente no lo pondrías en la categoría de alto riesgo pero los resultados de un estudio de 20 años en la Universidad de Cambridge revelaron que los trabajos de oficina sedentarios están causando 90.000 muertes […]

¿Trabajo de escritorio? Descubre sus efectos nocivos y elimínalos

Conoce cómo una buena política de vacaciones y una prima vacacional competitiva pueden optimizar la gestión del talento y promover el bienestar de tus colaboradores/as.

Beneficios de una estrategia y prima vacacional competitivos

Es importante ofrecer a los empleados un buen plan de seguro de salud, aunque puede no ser obligatorio en muchos sectores. Dichos beneficios brindan tranquilidad y permiten a los empleados enfocarse en el trabajo… además del factor de la motivación que permite atraer y retener talentos. Por otra parte, la salud es riqueza. El dicho […]

¿Cómo reducir los costos del seguro de salud de los empleados?

Para las empresas, la productividad es un indicador importante, ya que muestra su nivel de producción en comparación con el tiempo que realmente han invertido. Sin embargo, ha habido una crisis de productividad en los últimos tiempos y las empresas desean encontrar maneras de mejorar el nivel de producción que logran. Como resultado, las compañías […]

Espacios sociales en la oficina: una forma de aumentar la productividad

El desempeño de un empleado se ve directamente afectado por la falta de motivación. La consecuencia de una persona desmotivada repercute en las acciones de su día a día y sin lugar a dudas se verá reflejado en su productividad laboral. ¿Qué puede afectar el desempeño de un empleado? La satisfacción de su cargo. Es […]

Factores que afectan el desempeño de un empleado

Hoy en día, la mayoría de las empresas reconocen la importancia de fomentar la actividad física entre sus empleados. Generalmente los trabajadores físicamente activos tienen una mayor participación, mejor humor y autoestima. En un estudio el 52% de los encuestados indican tener más energía y se sienten más productivos gracias a que realizan una actividad […]

¿Cómo puedes tener más empleados productivos?

El feedback negativo tiene un propósito: buscar un cambio el cual será beneficioso tanto para la empresa como para el empleado ya que se trabajarán en mejorar las áreas de oportunidad que tienen tus trabajadores. Dar feedbacks negativos a tu equipo de trabajo es un aspecto importante que no se debe dejar de lado. Aunque […]

¿Cómo dar un feedback negativo?