Pubblicato a ottobre 2023
Scopri perché offrire programmi di wellbeing in azienda può migliorare la produttività dei tuoi dipendenti.
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Se vuoi attrarre e fidelizzare i talenti, dedicarti al loro benessere è fondamentale.*
ritiene che avere un programma di wellbeing sia tanto importante quanto lo stipendio.
considera di lasciare un’azienda che non tiene al benessere dei propri dipendenti.
è coinvolto attivamente nei programmi di wellbeing offerti dal datore di lavoro.
*in base al nostro sondaggio su oltre 5000 dipendenti "Lo stato dell'arte del wellbeing 2024"
Abbiamo condotto un sondaggio a livello globale su 5000 dipendenti che hanno condiviso le loro opinioni ed esperienze inerenti ai programmi di wellbeing aziendale.
Il benessere dei dipendenti è fondamentale per le performance aziendali.
Ciascuna dimensione del benessere influisce sulla nostra produttività.
I benefit aziendali che i dipendenti apprezzano di più
A volte alcuni dipendenti hanno bisogno di più supporto rispetto ad altri, scopri quali e perché.
Approfondimenti suddivisi per paese.
Consigli per creare un ottimo programma dedicato al benessere dei tuoi dipendenti.
Crea un programma di wellbeing efficace, sarà fondamentale per il successo della tua azienda.*
dei leader HR ha registrato una riduzione delle spese sanitarie.
dei leader HR ha registrato una riduzione dei costi di gestione dei talenti.
delle aziende che monitorano il ROI ha ottenuto ottimi risultati in termini di benessere dei dipendenti.
*in base al nostro sondaggio su oltre 2000 responsabili HR "ROI del benessere 2023"
Non perderti la guida completa per creare un programma aziendale dedicato al benessere che stimoli la produttività del tuo team.