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Guia do Wellhub, passo a passo

[Veja outras Perguntas Frequentes aqui.](https://helpcenter.gympass.com/pt-br)

O Wellhub é um benefício corporativo onde a empresa investe um valor mensal com base no número total de colaboradores para que estes tenham acesso aos nossos planos.

Como funciona a contribuição da empresa?

Atualmente, disponibilizamos planos para empresas a partir de 10 colaboradores. No entanto, nosso plano mínimo considera o valor de assinatura para 20 colaboradores.

Qual o número mínimo de colaboradores que uma empresa precisa ter para oferecer Wellhub como beneficio? 

O Wellhub é um benefício universal feito para todas as forças de trabalho, por isso o plano da empresa sempre será baseado no número total de colaboradores.

Minha empresa pode oferecer Wellhub apenas para determinados colaboradores?

Não, todos os colaboradores têm acesso aos planos. E são eles que vão decidir qual plano querem aderir pagando um valor mensal com base na assinatura escolhida, podendo fazer upgrade, pausar ou cancelar o plano selecionado a qualquer momento.

Existe um limite de colaboradores que podem assinar planos Wellhub?

É super fácil. Para pesquisar academias na sua região, basta acessar o **[mapa aqui](/pt-br/search/)**. E para informações de planos e aplicativos parceiros, é só criar uma conta grátis ou baixar nosso aplicativo.

Como encontro academias e aplicativos que atendam a minha localidade?

Colaboradores celetistas (CLT), terceirizados e estagiários, todos podem criar contas e utilizar o Wellhub.

O Wellhub é apenas para colaboradores em regime CLT? Outros tipos de colaboradores são elegíveis para o Wellhub, como terceirizados e estagiários?

Não há qualquer implicação. Desde que haja um vínculo empregatício ou contrato de trabalho vigente, sua empresa tem total autonomia para adicionar qualquer pessoa como “colaborador” ao Wellhub.

Há implicações trabalhistas, jurídicas ou fiscais de que devemos estar cientes antes de oferecer Wellhub aos nossos colaboradores?

Cada colaborador pode utilizar, por dia, um check-in em academia ou estúdio do plano selecionado ou dos inferiores. E mais! Ele também tem acesso ilimitado aos aplicativos parceiros disponíveis no plano selecionado, basta acessar o app do Wellhub.

Há um limite diário, semanal ou mensal de check-ins para o usuário?

O valor mensal pode ser pago por cartão de crédito, boleto ou transferência bancária. O Wellhub cobra um valor fixo por mês com base no número total de colaboradores da empresa. O número de colaboradores pode ter uma variação de 5% sem alteração da taxa. Se esse número ultrapassar 5%, haverá um ajuste proporcional do valor.

Como as empresas pagam o Wellhub? Quais são os ciclos de cobrança e meios de pagamento disponíveis?

O valor de cada plano para os colaboradores varia de acordo com a opção de investimento da empresa e eles podem optar por pagar a assinatura por cartão de crédito ou desconto em folha. Observação: a opção de desconto em folha é uma decisão da empresa (não é obrigatório).

Como funciona a contribuição do colaborador? Qual é o papel da empresa no pagamento dos planos individuais de assinatura?

Tem tanta coisa que nem cabe nessa resposta. Então nosso conselho é: crie uma conta gratuita ou baixe o aplicativo do Wellhub. Lá você pode ver todos os aplicativos parceiros de bem-estar, academias e estúdios disponíveis em cada plano.

Quais aplicativos digitais estão disponíveis em cada plano?

Alguma dúvida?

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